El observatorio laboral de la crisis: lecciones sobre la necesidad de reformas laborales

El observatorio laboral de la crisis: lecciones sobre la necesidad de reformas laborales

Fecha: julio 2010

Brindusa Anghel, Sara De la Rica

Papeles de Economía Española, N.º 124 (2010)

ES:
En este articulo presentamos los resultados del Observatorio Laboral de la Crisis, que constituye un análisis dinámico de las transiciones laborales empleo-desempleo en la presente crisis. Utilizando los datos de las estadísticas de flujos de la Encuesta de población activa, realizamos un análisis descriptivo y econométrico de dos transiciones de los individuos en el mercado laboral, de un trimestre al otro, durante el ano 2009: la transición del estado de empleado al estado de desempleado (perdida de empleo) y la transición del estado de desempleado al estado de empleado (acceso a empleo). Asimismo, el articulo propone dos lecciones fundamentales con respecto a las reformas laborales necesarias en España: la necesidad de disminuir la dualidad entre trabajadores temporales y permanentes y la de diseñar políticos activas eficaces que reduzcan al máxima la duración en el desempleo.
EN:
In this article we present the results of the Job Crisis Observatory, which represents a dynamic analysis of the employment-unemployment job to-job transitions in the present crisis. Using the data of the Labour Force Survey flow statistics, we carry out a descriptive econometric analysis of two transitions of individuals in the labour market, from one quarter to another, during 2009: the transition from the state of employed to the state of unemployed (loss of job) and the transition from the state of unemployed to the state of employed (access to employment). The article also proposes two basic lessons with regard to the labour reforms required in Spain: the need to decrease the duality between temporary and permanent workers and the need to design efficient active policies to reduce the length of unemployment time to a minimum.

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